Description de l’ASBL
L’InterMire est une association de soutien et d’appui aux onze Missions Régionales pour l’Emploi (Mire). A cette fin, elle combine diverses missions de mutualisation, de représentation et d’harmonisation des pratiques qui concourent à la professionnalisation croissante du secteur. Elle participe donc directement à l’amélioration qualitative des services qui sont rendus aux demandeurs d’emplois et nouveaux travailleurs accompagnés par les Mire.
L’InterMire compte une équipe de six personnes et est située à Monceau-sur-Sambre.
La fonction demande de :
- Élaborer et mettre en œuvre la stratégie de l’InterMire avec l’OA
- Faire le lien entre les différentes instances de l’InterMire, entre elles (OA, chambres technique et politique) et avec le personnel de l’InterMire
- Exécuter les décisions prises par les instances de l’InterMire et en réaliser le suivi
- Diriger l’équipe de l’InterMire et développer ses compétences
- Gérer les ressources humaines, la coordination et la cohésion de l’équipe
- Assurer la gestion de l’InterMire (en lien avec le secrétariat social et le bureau comptable)
- Gérer les ressources financières, le budget, le respect des conventions avec les pouvoirs subsidiant et la comptabilité
- S’occuper de la coordination administrative (respect de la législation : UBO, Statuts, …)
- Représenter le secteur avec la Présidence de l’InterMire
- Mettre en place et suivre une stratégie de communication (réseaux sociaux, Newsletters, mise à jour du site internet)
- Gérer les relations publiques et professionnelles avec un ensemble d’interlocuteurs
Savoir-faire attendus :
- Management de co-construction (capacité de déléguer, de tisser un réseau)
- Fédératrice/teur, capacité de synthèse de réalités différentes
- Gestion de projets
- Gestion des conflits à la recherche de solutions
- Capacité d’analyse et d’évaluation
- Communication, pédagogie et transparence
- Capacité d’expression écrite et orale
- Bonne connaissance des logiciels informatiques (Word, Excel, Outlook, …)
Savoirs ou expérience attendu·es
- Connaissance du contexte de l’ISP (notamment des Mire) et de l’emploi en Wallonie
- Vision politique de l’Insertion socio-professionnelle
- Master ou bachelier
- Expérience dans le secteur de l’ISP
Que proposons-nous ?
Il s’agit d’un emploi à temps plein sous contrat à durée indéterminée. Les barèmes de la CP 329.02 – échelon 6 sont une référence et l’expérience utile peut être valorisée.
Le bureau de l’InterMire est situé sur le site d’économie sociale de Monceau-Fontaines, l’accès est aisé en voiture comme en train (gare de Marchienne à 5 minutes) et un parking gratuit est disponible.
L’horaire prévu est de 38h par semaine avec des modalités de flexibilité et le télétravail est possible, en tenant compte des impératifs professionnels.
Intéressé(e) ?
Les candidatures sont à envoyer par mail à recrutement@intermire.be avant le 15 janvier 2026 à 16h. Elles se composeront d’un CV et d’une lettre de motivation.
